Муниципальное образование Володарский муниципальный округ Донецкой Народной Республики
Официальный сайт администрации

Отдел организационно-кадровой работы

Основными задачами отдела организационно-кадровой работы являются:
  • Организационное обеспечение аппаратной работы Администрации и основных мероприятий Главы, координация процесса планирования работы Администрации, Главы, выполнение организационных мероприятий.
  • Обеспечение реализации государственной кадровой политики, соблюдения требований законодательства Российской Федерации и Донецкой Народной Республики в области социально-трудовых отношений в деятельности Администрации  и  ее  территориальных органов.
  •  Обеспечение реализации наградной политики Администрации.Для реализации возложенных на него задач Отдел, в пределах полномочий, предусмотренных Положением об Администрации  и настоящим Положением, выполняет следующие функции:

Осуществляет организацию, координацию и методическое обеспечение процесса планирования работы руководства, структурных подразделений и территориальных органов Администрации, в том числе осуществляет:

формирование недельного плана работы Главы на основании предложений заместителей главы администрации, управляющего делами администрации, структурных подразделений Администрации;

формирование недельного плана работы Администрации на основании планов работы Главы, его заместителей, управляющего делами администрации, структурных подразделений и территориальных органов Администрации;

          формирование перспективного плана мероприятий в районе на месяц и уточненных еженедельных планов мероприятий района на основании предложений структурных подразделений и территориальных органов Администрации.

  •  Осуществляет сбор и обобщение информации от структурных подразделений и территориальных органов Администрации, организаций, учреждений и предприятий всех форм собственности для подготовки:

паспорта района;

отчетов о работе Администрации;

ежемесячной информации о памятных датах, юбилеях предприятий, учреждений и организаций, известных людях;

другой информации в пределах полномочий Отдела.

  • Осуществляет предоставление на рассмотрение Главе информаций структурных подразделений и территориальных органов Администрации, организаций, учреждений, предприятий района об исполнении  протокольных поручений совещаний под председательством Главы.
  •  Осуществляет организационное обеспечение заседаний с руководителями предприятий, учреждений и организаций района, в том числе осуществляет:

формирование порядка ведения и списка участников заседаний;

обеспечение приглашения, регистрацию и размещение в зале участников заседаний;

сбор и обобщение материалов заседаний для Главы;

ведение протоколов заседаний;

контроль исполнения протокольных поручений заседаний.

  •  Осуществляет организационное обеспечение других мероприятий с участием Главы, том числе осуществляет:

сбор и обобщение материалов мероприятий от структурных подразделений и территориальных органов Администрации;

контроль обеспечения приглашения участников мероприятий, размещения их в зале.

  • Осуществляет подготовку списков и схем размещения лиц, приглашенных на  мероприятия.
  •  Обеспечивает приглашение и размещение присутствующих во время проведения  мероприятий.
  •  Осуществляет формирование списков лиц для поздравления по случаю республиканских и профессиональных праздников, юбилеев и дней рождений от имени Главы, организационно-техническую работу по изготовлению и доставке поздравлений адресатам.
  • Осуществляет подготовку и проведение семинаров, совещаний по вопросам организационной работы.
  •  Осуществляет разработку и предоставление на утверждение Главе программ и мероприятий по вопросам, относящимся к полномочиям Отдела, организацию их исполнения.
  • Рассматривает уведомления, поступающие в Администрацию, о проведении на подведомственной территории публичных мероприятий и обеспечивает комплекс соответствующих мер, связанных с их проведением.
  • Осуществляет подготовку (совместно с другими структурными подразделениями Администрации) предложений Главе по установлению международных побратимских и партнерских связей, координацию работы по подготовке проектов договоров, соглашений с городами-побратимами, городами-партнерами, мероприятий по сотрудничеству с ними.
  • Осуществляет организационное и протокольное сопровождение международных связей Администрации, принимает участие в подготовке приемов иностранных делегаций.
  •  Осуществляет организационную подготовку совещаний с участием Главы, управляющего делами администрации, мероприятий, проводимых Администрацией по направлениям деятельности Отдела.
  • Осуществляет организационное и документационное обеспечение работы коллегиальных органов (комиссий, рабочих групп и др.) по направлениям деятельности Отдела, созданных Администрацией, оформление протоколов заседаний и контроль выполнения протокольных поручений.
  • Осуществляет подготовку информационно-справочных, информационно-аналитических и др. материалов, относящихся к полномочиям Отдела, по поручению Главы, управляющего делами Администрации, начальника Управления.
  •  Рассматривает по поручению Главы, управляющего делами Администрации, начальника Управления обращения граждан, служебные письма и иные документы по вопросам, относящимся к полномочиям Отдела, поступившие в Администрацию, осуществляет подготовку проектов ответов на них.
  • Осуществляет подготовку информации по вопросам, относящимся к полномочиям Отдела, для размещения на официальном сайте Администрации, в телекоммуникационной сети общего пользования, средствах массовой информации.
  •  Осуществляет меры по предупреждению и противодействию коррупции в пределах полномочий Отдела.
  • Определяет совместно со структурными подразделениями Администрации  и  ее территориальными органами ежегодную и перспективную потребности  Администрации в кадрах.
  • Подготавливает план работы с кадрами, организовывает и координирует выполнение запланированных мероприятий, осуществляет контроль.
  • Принимает документы от кандидатов на замещение вакантных должностей, изучает, совместно с соответствующими структурными подразделениями Администрации и ее  территориальными органами, профессиональные и деловые качества кандидатов.
  •  Организовывает работу кадровой комиссии Администрации.
  •  Осуществляет подготовку проектов распоряжений Главы и Администрации по вопросам в сфере социально-трудовых отношений и управления кадрами.
  • Документально оформляет трудовые отношения (принятие на муниципальную службу и назначение на должность) с муниципальными служащими, прочими служащими и работниками Администрации и ее территориальных органов, руководителями муниципальных (коммунальных) предприятий, учреждений, организаций, находящихся в ведении Администрации, оформляет, ведет учет и хранение трудовых книжек, личных дел.
  •  Ведет кадровое делопроизводство в Администрации.
  • Координирует и методически обеспечивает работу по разработке проектов должностных регламентов, должностных инструкций, рабочих инструкций муниципальных служащих, прочих служащих и работников Администрации и ее территориальных органов.
  • Организовывает работу по подготовке, переподготовке, повышению квалификации, обучению и стажировке муниципальных служащих, прочих служащих и работников Администрации и ее территориальных органов.
  • Обеспечивает работу по формированию резерва квалифицированных управленческих кадров, осуществляет подготовку предложений руководству Администрации по его эффективному использованию.
  • Составляет графики ежегодных оплачиваемых отпусков муниципальных служащих, прочих служащих и работников Администрации и ее территориальных органов, контролирует его соблюдение, учитывает использование отпусков.
  •  Исчисляет стаж работы муниципальных служащих, прочих служащих и работников Администрации и ее территориальных органов.
  •  Оформляет, выдает и учитывает служебные удостоверения муниципальных служащих, прочих служащих и работников Администрации и ее территориальных органов.
  • Осуществляет подготовку и выдает справки с места работы муниципальным служащим, прочим служащим и работникам Администрации и ее территориальных органов.
  • Осуществляет наградную работу, в том числе:

предварительно рассматривает представления, документы и вопросы, связанные с награждением муниципальных служащих, прочих служащих и работников Администрации, ее структурных подразделений и территориальных органов, граждан и трудовых коллективов государственными наградами Донецкой Народной Республики, Главы Донецкой Народной Республики, ведомственными наградами и поощрениями, наградами Администрации;

осуществляет подготовку проектов распоряжений Главы о награждении и поощрении в установленном порядке представления, согласования, соответствующих наградных документов для награждения муниципальных служащих, прочих служащих и работников Администрации, ее структурных подразделений и территориальных органов, граждан и трудовых коллективов государственными наградами Донецкой Народной Республики, Главы Донецкой Народной Республики, ведомственными наградами и поощрениями;

осуществляет подготовку проектов распоряжений Главы о награждении и поощрении муниципальных служащих, прочих служащих и работников Администрации, ее структурных подразделений и территориальных органов, граждан и трудовых коллективов предприятий, организаций и учреждений независимо от форм собственности, объединений граждан наградами Администрации;

обеспечивает работу наградной комиссии Администрации;

оформляет, обеспечивает изготовление и хранит награды Администрации, организовывает их своевременное вручение, ведет учет награжденных.

  • Осуществляет мероприятия по обеспечению соблюдения служебной и трудовой дисциплины в Администрации и ее территориальных органах, осуществляет подготовку документов, связанных с проведением служебных расследований.
  •  Осуществляет в установленном порядке обработку, хранение и защиту персональных данных муниципальных служащих, прочих служащих и работников Администрации и ее территориальных органов, руководителей муниципальных (коммунальных) предприятий, учреждений, организаций, находящихся в ведении Администрации.
  • Проводит разъяснительную работу, организовывает семинары по вопросам предупреждения и противодействия коррупции в Администрации, ее структурных подразделениях и территориальных органах.
  • Отдел осуществляет иные функции, необходимые для реализации возложенных на него задач, выполняет поручения Главы, управляющего делами Администрации, начальника Управления, относящиеся к сфере деятельности Отдела, в соответствии с действующим законодательством Донецкой Народной Республики, Положением об Администрации и настоящим Положением.
Контакты

+7 (949) 035 0712

287000, Донецкая Народная Республика, Володарский м.о., пгт. Володарское, ул. Ленина, 87

info-volod@volodarskoe.glavadnr.ru

График работы

пн-чт 8:00-17:00 пт 8:00-16:00
Внукова Ольга Львовна.
Начальник отдела организационно-кадровой работы Управления организационно-кадровой работы, внутренней политики и делопроизводства

Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie